Nos formations INTRA
Notre offre formation continue

Accompagnement – Soin
Démarche et méthodologie pour l’autodétermination : plan personnalisé

Communication – Relation
Gestion des conflits et prévention de la violence : stratégies et pratiques

Communication – Relation
Optimisez votre communication professionnel pour un impact maximum !

Réglementation – Ethique
Responsabilités professionnelles : évaluer et gérer les risques encourus

Communication – Relation
Comprendre et gérer les comportements difficiles chez la personne accompagnée

Réglementation – Ethique
Maîtriser la création et la gestion des projets individualisés et de projets d’accompagnement personnalisé

Réglementation – Ethique
Sensibilisation à la promotion de l’insertion professionnelle par l’emploi

Handicap – Troubles du comportement
Communication adaptée pour les publics autistes et atteints de troubles neurodéveloppementaux (TND) : Besoins essentiels et droits des citoyens

Communication – Relation
Les fondamentaux de la communication bientraitante dans l’accompagnement des personnes

Outils d’accompagnement et de soin
Communication Thérapeutique : compétences et outils conversationnels

Handicap – Troubles du comportement
Autisme / TSA : les principes de base de l’accompagnement

Communication – Relation
Anticiper et prévenir les crises d’adolescents : stratégies essentielles

Equipe – Gestion des risques
Optimiser sa résilience professionnelle pour gagner en efficacité et sérénité

Réglementation – Ethique
Gestion des plannings et des contrats dans le respect de la convention 51 en ESMS

Handicap – Troubles du comportement
Comprendre et gérer l’agressivité et la violence chez les personnes avec TSA et TND

Communication – Relation
Equilibrer la proximité professionnelle dans l’Aide et l’Accompagnement

Communication – Relation
Stratégies de communication bientraitante pour l’accompagnement et l’équipe
Analyse des Pratiques Professionnelles
Analyser nos pratiques professionnelles est un enjeu d’actualité d’autant plus renforcé actuellement dans nos établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux. La nécessité de répondre au besoin de proximité entre professionnels du secteur et d’innover en adaptant ces temps d’échanges devient essentielle.
Délai d’accès
Notre organisme de formation s’engage à vous répondre dans un délai maximum de 72 heures. Nous déterminerons la date de début de formation la plus adaptée à vos besoins, préférences et contraintes. En moyenne, le délai de mise en place de la formation est d’un mois.